Federaci贸n de Ense帽anza de CCOO de Arag贸n | 9 febrero 2026.

10/12/2020
9Congreso
Nuevos retos educativos, nuevas respuestas.
  • Normas, Anexo Organizativo Ense帽anza Arag贸n y Documentos

Jornadas, horarios y permisos.

Normativa 1/2008 sobre jornada, horarios y permisos del personal de administraci贸n y servicios (PAS) de la Universidad de Zaragoza.

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Complementos especiales, negociaciones, plazas fuera de RPT, comisiones de servicio, ...

El d铆a 25/5/2010, desde Gerencia de la Universidad de Zaragoza, se publica el anuncio de libre concurrencia para la realizaci贸n de tareas de apoyo desde el Servicio de Inform谩tica y Comunicaciones al Proyecto de Implantaci贸n de la Administraci贸n Electr贸nica. Creemos importante hacer algunas consideraciones respecto a la convocatoria.

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Matr铆cula gratuita personal laboral Universidad de Zaragoza

Por fin sale adelante y se ejecuta la propuesta de CCOO en la Universidad de Zaragoza de hacer extensivo a todo el personal laboral el derecho a matr铆cula gratuita, con efectos retroactivos a la matr铆cula del curso 2011/2012.

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Convenio Colectivo (Anexo 1 Tabla 2)

Convenio Colectivo de la UNiversidad de Zaragoza aplicable al personal laboral de administraci贸n y servicios. RETRIBUCIONES.

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Mesa Sectorial del PAS de 24 de febrero de 2012

Resumen de lo tratado en la Mesa Sectorial de PAS de 24 de febrero 2012: - Sobre el plan de pensiones. - Sobre teletrabajo. - Sobre aplicaci贸n del RD - Ley 20/2011, sobre medidas para la correcci贸n del d茅ficit p煤blico. - Aclaraci贸n sobre conceptos de especial dedicaci贸n y disponibilidad permanente. - Procesos selectivos pendientes.

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CCOO en la Universidad de Zaragoza hemos aceptado la propuesta de calendario acad茅mico 2012/2013

La propuesta de calendario acad茅mico del 2012/2013 recoge algunas modificaciones sustanciales respecto al de cursos anteriores, y que afectan al calendario laboral del Personal de Administraci贸n y Servicios.

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Plan Concilia

Plan Concilia de la Universidad de Zaragoza

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Incentivos de Calidad para PDI

Contrato-Programa de Incentivos de Calidad para PDI 2008-2012

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TELETRABAJO: Enlaces a la documentaci贸n.

Escrito firmado por la Gerente explicando las cuestiones m谩s significativas y anunciando la puesta en marcha en todo el colectivo de administraci贸n y servicios (*): http://www.unizar.es/gobierno/gerente/doc/teletrabajo.pdf FORMULARIO de solicitud para participar en la modalidad de TELETRABAJO en la Universidad de Zaragoza: http://www.unizar.es/gobierno/gerente/doc/formulariosolicitudteletrabajo1.pdf Acuerdo apoyado por CCOO, negociado en la Mesa Sectorial del PAS de la Universidad de Zaragoza: http://www.unizar.es/gobierno/gerente/doc/acuerdomesapas.pdf (*) Aunque el documento indica un plazo de presentaci贸n de solicitudes, el plazo NO est谩 cerrado.

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EBEP

El Estatuto B谩sico del Empleado P煤blico (EBEP) establece los principios generales aplicables al conjunto de las relaciones de empleo p煤blico. (BOE n煤m. 89, 13 de abril de 2007)

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RPT 2006

Escalas propias del Personal de Administraci贸n y Servicios de la Universidad de Zaragoza

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Pacto

Pacto de la Universidad de Zaragoza aplicable al personal funcionario de administraci贸n y servicios. Texto principal. (BOA n煤m. 95 de 9/8/2000)

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Pacto (Anexo 1 Tabla 2)

Pacto de la Universidad de Zaragoza aplicable al personal funcionario de administraci贸n y servicios. RETRIBUCIONES.

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Jubilaci贸n Parcial Personal Laboral

Acuerdo entre la Universidad de Zaragoza y el Comit茅 Intercentros del personal de administraci贸n y servicos sobre jubilaciones parciales de laborales a partir de los 60 a帽os.

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